榊原 将/HR Linqs, Inc.9月9日読了時間: 3分予測可能なモデルとしてのリスキリング / Reskilling as a Predictable Model:「アメリカ人事界隈」#アメリカHR厳しい採用予算の中で、企業が人材不足を解消するための有力な方法としてリスキリングが注目されています(Reskilling as a Predictable Model)。 最新の調査によれば、68%の企業が既存社員をリスキリングし、必要なスキルを身につけさせる計画を立ててお...
榊原 将/HR Linqs, Inc.8月8日読了時間: 3分生産性向上のカギ / Key to Boosting Productivity:「アメリカ人事界隈」#アメリカHR新しい調査によると、データスキルの欠如が企業の生産性に大きな影響を与え、年間平均で1人当たり約25日の損失が発生しています(Key to Boosting Productivity)。 従業員の約半数が効率的なデータ分析やプロセスの自動化に苦労しており、企業はこの問題を解決...